大家拥有清晰的思路是最写好工作总结的重要步骤，大家工作结束之后，最关键的就是要写好相关的工作总结，以下是发发总结网小编精心为您推荐的建支部工作总结参考8篇，供大家参考。
建支部工作总结篇1
我院总支严格遵照的群众路线实践活动精神要求，在校委的正确指导下，我院总支认真贯彻上级精神，精心部署，按照学校委整体工作部署，年初做好规划，积极开展各项工作和活动，取得了一定的成绩。现将本年度的建工作总结如下：
一、以实际工作推动建工作的开展
1、教学工作，我们加快改革进程，推出精品，打造自己的品牌。以竞赛为平台，打造学生的核心竞争力。在湖南省技能抽考中，电子商务专业获得全省第一，在今年举行的第八届用友杯会计信息化大赛中获得团体二等奖，全省会计技能竞赛高职组中获得团体一等奖第一名、湖南省电子商务三创大赛获得
一、二、三等奖各一项，全国首届金融银行技能竞赛中获得个人一等奖、团队三等奖均取得优异的成绩。学生管理工作，我们推行以学生为本的原则，严格要求，科学管理，积极组织开展法制安全知识、女生情爱观等系列讲座，未发生任何一起恶性事故。
2、积极组织开展员及入积极分子活动。我院组织学生员以及入积极分子对今年全体新生公寓进行了两次下寝慰问交流。有效的加强了学生员及入积极分子与广大新生的密切联系，让其更好的深入实践，发挥先锋模范作用。增强了学生员及入积极分子之间的凝聚力和战斗力，有效的促使他们帮助和带动身边同学一起创建良好的寝室环境和寝室文化，解决了大学新生们最关心、最直接、最现实的问题。从而形成了良好的学风学气，有效的促进广大学生的健康成长，有力的推进了学习型公寓建设。我院组织入积极分子参加义务劳动，进一步提高入积极分子的思想政治觉悟，对他们树立正确的入动机起了积极的作用。
3、认真贯彻的民主集中制。定期召开政联席会、总支委员会议、支部委员会议、员大会，参与讨论和决定总支建设、教学、科研、管理工作中的重大事项。如师资引进、设备采购等重大事项均是通过政联席会一直通过决定的。努力提高组织推动发展的能力。坚持贯彻三会一课制度、民主生活会制度、民主评议员制度等，保证每个员同志过正常的组织生活。对己经入的学生建立再、再培养、再锻炼的模式，开展后续，加强实践锻炼，注重培养和考核。根据学校委的部署，11月11日下午，总支在7-601会议室进行了教工支部选举大会，全体教工员参加了会议。决定以系(教研室)为基础设置教工支部，分成4个支部，已获校委审批通过。
二、切实抓好入积极分子培训工作，吸收优秀分子加入组织
(一)课培训
我院总支本学年入积极分子初级培训学员587名，中级培训521名，每次培训都邀请了学院总支副书记、学生支部书记、公寓支部书记、团总支书记等老师为学员授课，为我院入积极分子开展的历史、性质、任务等系列课讲座。在这些学习活动中，(三严三实专题总结汇报)那些振奋人心的事迹，全心全意为人民服务，为人民办实事的共产员光辉形象鼓舞了全体入积极分子，艰苦奋斗的精神使我院入积极分子对共产有了更加深入的了解，加强了向组织靠拢的思想，受到学生的好评。在选送学生参加学校入积极分子高级培训工作中，我们一共推选高级培训学员262名。对于这些学员我们严格管理，提高要求，并且一直成为我院学生中的示范和协助老师管理不可或缺的力量。虽然第五十六期高培过程中恰逢电商专业外出实习，但学生支部认真组织这批同学进行自学，并且按时按量上交自学心得。
(二)员发展和转正
我院总支今年发展预备员47名，转正41名。每次发展员都由辅导员及各班级推荐，并将名单及时公示，听取群众意见。所有发展、转正的员都严格按照学校委的要求审核，不徇私舞弊，坚持推优入原则。
(三)处理滞留员
根据湘组发〔20xx〕11号文件转发《关于做好处置不合格员工作的通知》的通知，我院认真做好排查工作，采取三步走工作法，畅通员出口，着力探索、建立保持和增强基层员队伍先进性和纯洁性的长效机制，推动不合格员处置工作有序开展。我院根据学校委通知精神并结合我院滞留在校学生员的实际数据，学生支部在李欣老师的带领下，积极开展工作，通过各种途径与滞留在校的139名学生员联系，劝告其转移组织关系。
工作的启示
1、坚持提高认识、统一思想、知行合一是实践活动取得实效的前提。因此，总支组织广大员干部原原本本学原著、学中央文件、学系列重要讲话，认真开展了马克思主义群众观点和的群众路线专题讨论，开展三会一课学习，引导员、干部特别是领导干部牢固树立宗旨意识、增强群众观点，为实践活动的开展打下坚实的基础。扎扎实实地开展学习弘扬焦裕禄精神，开展五项、五项反思，紧紧围绕服务师生开展活动、改作风，进一步深化落实员干部联系学生寝室制度、员干部联系孤残学生制度。
2、坚持领导带头、层层示范、上行下效是实践活动取得实效的关键所在。在落实学院总值班制度中，学院领导带头示范，坚持8点前到办公室、21点30分以后才能离院，同时，不断深入到教室、学生宿舍、教学系部，积极参与到学生活动和教学交流中，了解师生的需求与需要，听取他们的意见和建议，为进一步推进群众路线奠定了基础，收集了材料。
在学校委的正确领导下，我院总支在今年的建工作中开展了一系列活动，提升了员的思想水平和能力素质，也取得了一定的成绩。我们将戒骄戒躁，在今后的工作中，我们将继续和委保持高度一致，争取百尺竿头，更进一步。
建支部工作总结篇2
20_年，_x村支部在_x镇委的领导下，深入贯彻的十九大精神，实施乡村振兴战略，不断加强组织作风建设和深化员干部的思想政治，充分发挥支部领导核心和员的模范带头作用，创先争优，完成了村“村两委换届”、贫困村退出、人居环境整治等各项工作。现将一年来有关工作总结如下：
一、抓好员、干部的政治学习和思想工作。
1、切实加强性风。一年来，村支部认真学习、传达的重要文件精神，扎实开展“双诺双评”、“两学一做”、贯彻落实十九大精神等活动。
2、开展形式多样的思想。村支部要求员干部坚持自学为主，结合支部会、员大会集中开展学习为辅;要求每名员及时完成员小书包、建云平台要求的学习内容，积极组织员干部参加每月的远程。
二、切实加强支部组织建设。
1、坚持“三会一课”制度。不断完善和规范员目标管理，从内容、标准上进一步完善和规范员目标管理，从严要求员，对照目标责任制，严格评分。
2、做好发展新员工作，壮大分局员队伍。积极做好申请入积极分子、发展对象的帮助、培养和引导工作，全年共发展1名预备员、2名发展对象、1名积极分子。
3、认真做好员信息采集和费收缴工作，费收缴工作获得寺湾总支的好评。
三、扎实的建工作，为全面完成我村精准扶贫、人居环境整治等各项工作目标任务，创造了坚强的思想组织保障。
1、在“不忘初心、牢记使命”中，坚持员干部集体学习制度，加强“十九大”精神、习系列讲话学习及章、时事政治学习和风廉政，开展了凉水湾村支部员“双诺双评评”活动，深化承诺践诺评诺，提高组织及个人年度承诺和即时承诺的实效。结合精准扶贫摘除“贫困帽”，取得了新成绩。
2、在精神文明建设中，拓展“五好家庭”、先进个人、模范带头人等群众性创建活动;以村“爱心超市”为平台，每月打分评比，根据打分评比结果分发奖品，有效的激励了村民“内生动力”激发了村民倡导文明生活习惯。
3、在脱贫攻坚工作中。村支部和员充分发挥“两个作用”，实行了支部+合作社+农户的产业发展模式，探索发展创建了凉水湾扶贫纯净水厂，员干部的带头参与为村民参与吃下了“定心丸”，经支部、员和村民们的一直努力，水厂成功建设并且产品上市取得了市场的认可，有效的促进了全村摘“贫困帽”和全村55户贫困户的脱贫。村支部还集中流转土地200余亩，建成了20座现代化全自动百米大棚，经过一年的努力，水电路等配套实施建设齐全，技术人员保障到位，在20_年年底，大棚已经投入使用，春节期间大棚蔬菜已经上市销售，预计户均年增收8-10万元。
4、人居环境整治工作中。加强“青山绿水就是金山银山”的宣传，通过“五好家庭”评选、“爱心超市”评比，激发村民爱护环境，培养绿色文明的生活习惯。支部集中组织清理河道2次，清理村巷道10次，督促村保洁员和公益性岗位人员每天对村主巷道进行清理。指导全村卫生改厕、庄库自然村整体危房改造，新增绿化面积50余亩，通过一年的努力，凉水湾村被评为“省级美丽宜居村”。
我们在上级委的领导下，进一步深入乡村振兴各项工作，进一步提高建工作水平，为全村的发展提供保障。
建支部工作总结篇3
今年以来，在县委、县政府的正确领导下，在县直属机关工委、县政府机关总支的有力指导下，县安监局支部立足实际，以政治建设为统领，以落实全面从严治主体责任为主线，以规范内政治生活为重点，以保障全县安全生产形势持续稳定为主要目标，以提高员干部素质为根本，全力夯实建工作基础，创新建工作方法，全面提升建工作水平，建工作取得了一定成绩，现简要报告如下：
一、上半年建工作情况
(一)加强，不断强化政治引领。不断加强员干部思想政治，引导全体员干部坚定理想信念，树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观，始终保持清醒的政治头脑。一是突出学习重点。以的十九大精神、新时代社会主义思想以及系列重要讲话精神为主要内容，抓好理想信念，牢固树立四个意识，坚定四个自信，做到两个维护、四个服从;以新《章》《中国共产纪律处分条例》和《廉洁自律准则》为主要内容，抓好纪风建设，强化政治纪律和组织纪律;以意识形态为重点，筑牢员干部思想意识防线，不断完善安监局门户网站、微信公众号、微信群的安全管理;以《安全生产法》《行政许可法》《甘肃省安全生产条例》等相关法律法规为主要内容，抓好安全生产监管执法能力和专业知识。二是创新学习方式。结合安监局工作实际，将单周星期五下午集中学习调整为每周上班第一天上午集中学习，每次集中学习必学习新时代社会主义思想或系列讲话，重点学习了《谈治国理政(第二卷)》《新时代社会主义思想三十讲》。通过微信设置了安监局支部建学习交流群，经常性推送建有关会议文件精神、应知应会知识和先进典型经验等，切实加强员干部。三是提高学习成效。安监局支部坚持每季度组织召开一次交流讨论，组织员干部围绕建新知识、新理念或者热点话题开展讨论，加深理解、学以致用。每半年围绕建基础知识和应知应会内容组织开展一次知识竞赛或者有奖问答，确保员干部牢记建相关内容。
(二)加强队伍建设，严格履行建工作主体责任。紧紧围绕全面从严治的总体要求，不断强化组核心建设，切实抓好政治履职。一是坚持正确的政治方向。在思想上、政治上、行动上与中央保持高度一致，认真贯彻执行中央和上级组织关于基层建工作有关会议文件精神，及时研究制定安监局建工作计划、制度和措施并组织实施。二是认真落实建责任。始终把抓好基层的建设工作作为首要任务，把建工作摆上重要议事日程，纳入年度工作计划，强化对建工作的安排部署及工作指导，真正形成了支部书记亲自抓，支部委员配合抓，务工作人员具体干的齐抓共管工作格局。三是扎实推进建标准化建设。认真贯彻落实市、县建标准化建设方案，结合实际制定局支部标准化建设推进计划，对照《金昌市支部建设标准化工作考评验收指标》，认真查找支部存在的问题，制定切实可行的工作措施，逐项整改落实。四是健全完善各项建工作机制。修订完善了《安监局组会议制度》《安监局组学习制度》《建工作制度》等，进一步健全了组研究重大事项、支委会定期专题研究建、支部书记抓建工作报告等建工作制度。
(三)突出工作重点，切实加强员队伍日常管理。一是认真开展组织生活。以三会一课和日为主要内容，定期组织集中学习、先锋指数测评、员民主评议、按期缴纳费等，加强员考核管理，提高性修养，引导员干部发挥好示范引领作用。二是继续推行履职承诺制度。要求员干部立足本职岗位，每月确定承诺事项，自觉接受分管领导及办事群众监督，促使员干部不断增强宗旨意识,改进工作作风，提升服务效能。三是健全内关怀机制。对机关员和联系村员情况进行摸底，开展重要节日期间对联系村老员、贫困员的慰问活动。今年以来，在春节和七一期间，共走访慰问联系村和社区员7人。四是在职员到社区工作有序开展。充分发挥在职员的先锋模范作用，利用节假日以及八小时工作以外的时间，组织局机关14名员干部到各社区参与社区义务活动，努力构建资源共享、优势互补、共驻共建的建工作新格局。
(四)强化廉洁，正风肃纪推进风廉政建设。局支部高度重视风廉政建设工作，年初召开了专题会议，研究部署年度风廉政建设和反腐败工作，提出年度工作要点，结合工作实际制定风廉政建设和反腐败工作计划;并把风廉政建设和反腐败工作责任分解到人，做到有部署、有检查、有整改，形成一把手负总责，其他班子成员各司其责，一级抓一级，层层抓落实的工作局面。严格按照一岗双责的要求，加强干部职工监督管理，按要求对下属单位和各股室负责人进行廉政责任约谈，提高其拒腐防变的意识和能力。坚决贯彻落实民主集中制原则，进一步健全和完善内监督制度，加强对重点领域的管理监督，凡属三重一大事项，均由局组会议集体讨论决定，保证了决策过程的科学民主和结果的公正合理;严肃财经纪律，在财务收支管理，财务领报手续上，严格实行财务管理制度。今年以来采取以会代训、专题培训等形式开展廉政3次，组织观看警示片1次，使干部职工的责任意识、廉政守纪意识进一步增强，促进了各项工作的顺利开展。
(五)改善工作作风，不断提高为民服务能力。县安监局支部认真组织开展作风建设年活动，对照6个方面的整治重点，梳理归纳出领导班子存在的问题13条，班子成员的20条问题。制定了《永昌县安监局领导班子作风问题整改台帐》和《永昌县安监局领导班子成员作风问题整改台账》，认真研究对策，采取有效措施，逐条逐项进行整改。深入推进放管服改革，将以往由县安监局受理初审、市安监局许可的6项审批事项，全部协调由市安监局直接受理，减去了县级办理流程，办理时间缩短10天。将行政审批事项集中到办公室，将行政审批权限向首席代表授权，将原来的23项行政审批事项精简合并为7项，全部纳入最多跑一次事项进驻政务大厅代办窗口办理。牢固树立重服务、轻处罚的监管原则，深入企业检查时先开展宣传，提高企业人员安全生产责任意识，指导企业提升安全管理水平。
二、存在的问题
上半年，我局建工作虽然取得了一定的成效，但与上级组织的安排部署和建标准化要求相比，还存在一定的差距。一是在建工作方法上缺乏创新，建基础工作仍不够扎实，部分建工作制度落实还不够严格;二是以建促发展的思路不多，解放思想的程度还需进一步加大，建工作与中心工作结合不够，建工作与执法检查时有冲突;三是对服务型组织建设抓的力度不够，在安全生产方面还存在服务意识不够强，服务措施不够实，服务效果不够好的问题;四是受场地、经费、人员等因素影响，开展组织生活的频次不高，效果不突出，支部阵地建设还不规范。
三、下半年工作思路和打算
下半年，我局将以新时代社会主义思想为指导，深入学习贯彻的十九大和十九届二中、三中全会精神，以支部标准化建设为主要抓手，严格落实各项制度，创新组织生活方式，增强支部的凝聚力和战斗力，充分发挥支部的战斗堡垒作用和员的先锋模范作用，不断推动安全生产工作迈上新台阶。
一是深刻认识基层建工作服务中心的重要作用，围绕发展抓建，抓好建促发展，把建工作做到群众关心的热点上、放到作风的改进上、体现在各项业务工作的落实上，形成与业务工作相互渗透、相互促进的局面，充分发挥好基层建工作的保障和促进作用。
二是扎实推进建标准化建设，对照《金昌市支部建设标准化工作考评验收指标》确定的各项工作任务，积极整改对标查找出的各项问题，提高建工作水平，确保建标准化建设各项工作落到实处。
三是建立健全员学习培训制度，业务学习与建工作统筹安排，在时间、内容、人员、效果上四落实,做到领导干部带头学，严格制度经常学，理论业务双重学，创新形式灵活学，增强学习的针对性和实效性。
四是建立转变作风、服务群众的长效机制，改进工作方法，创新服务手段,拓宽服务领域，提高服务效率，形成关心群众、服务群众良好氛围。
五是积极创建廉洁型机关，坚决执行的纪律，严格贯彻落实中央和省、市、县各项规定精神，严格执行员干部政治纪律，做到头脑清醒，警钟常鸣，营造风清气正的工作环境。
建支部工作总结篇4
我校建工作以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，深入贯彻的和xx届三中、四中全会精神，深入学习实践科学发展观，围绕20xx年我校建工作要点及学校工作思路，突出思想建设、组织建设和作风建设三个重点，全面完成区局部署的各项工作任务，推进学校的规范化管理，进一步提升优质水平，进一步推动学校持续、稳定、健康发展。
一、加强思想建设,提高整体素质。
1.深入开展学习实践科学发展观。按照县工委部署，自9月中旬开始，深入开展学习实践科学发展观活动和的群众路线实践活动。从第一阶段学习调研阶段到第二阶段分析检查阶段，进行了学习培训、深入调研、专题讨论、争先创优、座谈、走访、谈心、民主(组织)生活会、分析检查等环节，广泛征求了有关部门、单位、全体教师、部分学生、部分学生家长的意见建议。做到思想认识到位、组织领导到位、工作部署到位、学习调研到位。在这次活动中，共组织集中讨论2次，举行报告会4次，召开各类调研座谈会3次，走访了90多人，收到征求意见稿126份，上报专题信息8次。全校员干部按时学完规定的学习篇目，做好笔记、撰写心得体会。通过开展谈心活动，广泛征求群众意见，找准和集中分析了影响和制约学校发展的突出问题，以及员干部性风纪方面存在的突出问题，并对问题进行了梳理。
2.加强政治理论和业务知识学习。继续组织员、教师深入学习贯彻在现阶段的新理论、新理念，学习贯彻新章和的和xx届三中、四中全会以及全国两会精神，法律法规、时事政策，学习教师职业道德规范。组织开展了全体教职工参加的普法知识考试。为提高教师的思想和业务素质，邀请了有关专家到校讲座。
3.开展爱国主义系列活动。在博物馆展厅进行为期两周的文化艺术作品展览活动，组织学生开展迎华诞，颂中华诵读比赛，组织师生参加县纪委组织的我与廉政文化征文比赛，组织学生进行我为祖国喝彩朗诵比赛，组织学生进行校园红歌之星歌唱比赛，举行爱国主义读书活动、国庆征文比赛。通过这些活动，提供给师生表现爱国精神和艺术能力的平台，抒发师生艺术创作的热情，促进全面发展。
4.加强学生思想政治和养成。继续开展弘扬和培育民族精神月宣传活动，积极开展和谐校园文明班级等创建活动，狠抓文明礼仪、感恩、法制、形势、心理健康、民族精神、生命、环境及国防等各项工作。针对日益凸显的处境不利学生问题，按照县局的统一部署，结合我校校情，重视关爱这些学生，加强指导和监督，着力促进他们养成良好思想道德。
5.加强班主任队伍建设。更新理念，改进管理方式方法，充分发挥班主任在德育工作中的核心作用。适时召开班主任工作会议，研究部署班级工作。组织班主任到淮安小学参加班会观摩活动，在此基础上，五(2)班、六(1)班开展了生动有效的班会观摩课，为创新班会起了示范作用。
6.进一步做好精神文明创建工作。深入开展讲文明、树新风等群众性精神文明创建活动。继续开展争创文明班级、文明年段争当启明之星活动。进一步落实说文明话，做文明事，当文明人为实践活动，使我校精神文明建设工作上了新的水平。
7.加强爱心。让我们共同托起太阳优秀师生报告会在我校举行。全体师生对两位优秀同学坎坷经历的深表同情，更为她们自强不息的进取精神感动。会后同学们纷纷向同龄人伸出友谊之手，献出一份爱心。本次活动共捐款2万多元。
8.不断加强安全。按照上级要求，健全各项应急处置工作预案。以开展平安校园建设为主线，落实安全工作责任制、责任追究制和情况通报制。开学初，校长与分管领导、处室主任签订了安全责任书。加强学校环境卫生，特别是食堂、宿舍等重要场所的食品安全与卫生防疫的管理。配合县公安部门开展校园及周边环境的治理，加强学校与家庭、社区的沟通联系，每逢重大节日放假前分发给家长一封信，共同孩子做好安全防范工作。每周一国旗下讲话，每次大会都对安全工作进行强调，班主任每天进行五分钟的安全。同时通过开展消防演练、疏散演练、宣传阵地等宣传安全常识，增强师生防范意识。
9.做好甲流防控。开学以来，我校采取各项措施，加强甲型流感防控工作。(1)广泛宣传，增强防范意识。利用宣传栏、网站、校会、班会、广播站等宣传阵地大力宣传防甲流知识。(2)采取措施，做好防范工作。每个学生备有一把体温计，学校还购买了测温枪，每天上、下午对师生进行体温测试，并做好记录，发现异常情况及时上报。(3)做好环境卫生，预防甲流的发生和流行。一方面学生养成良好的个人卫生习惯，另一方面做好学校环境卫生，同时每天用消毒剂对全校进行消毒。(4)严格请假制度。学生请假要查清原因，避免染上甲型h1n1流感者拖延治疗时间或进入学校。(5)加强家校联系。印发给家长《致家长一封信》、福建中医专家提供的预防甲流处方等，提出家校配合及时做好防甲流有关工作。市县多次来校检查，均肯定了我校为做好防控工作所采取的一系列有效措施。
10.加强宣传报道工作。充分利用学校网站、校报、校刊、校内外宣传专栏等宣传阵地，宣传时事政策、教学业务知识、校园活动动态，先进经验和优秀典型，交流学习心得体会，以达到鼓舞人、人、引导人的目的。同时，通过校园网站留言平台，加强学校与学生、与家长的沟通。
二、强化组织建设，发挥组织政治核心作用。
1.进一步健全内生活制度，提高内生活质量。认真落实三会一课制度、费收缴制度、员学习制度、员发展制度等，以规范的制度管理，促进提高内生活质量。
2.进一步建立健全建工作目标责任考核制度。每个员根据年初制定的目标工作任务，做好相关工作，促进各项建工作的开展，把建工作落到实处。年终做好民主评议员工作，通过评议及支委会研究，评出5名20xx年度的好员。
3.加强员队伍的管理与。根据上级委的年度工作计划要求，认真制定并落实好本支部的年度工作计划。在保证的常规工作正常化的基础上，不断加强员的性意识、宗旨意识、组织意识，加强对员经常性的工作，提高员素质;围绕学校中心工作，做好教师的思想政治工作，切实发挥支部的战斗堡垒作用和政治核心作用。
4.发挥员的先锋模范作用。组织员开展丰富多彩的实践活动。围绕学校中心工作，结合教学实际，树立员干部形象，全体员在各自的岗位上发挥先锋作用，学校的处室以上干部，年段长绝大多数是员。教师员争做教学能手、学科带头人，员和入积极分子积极承担高质量的公开课(示范课)，并成为学习组、教研组交流发言的带头人。进一步建立健全员活动及考核记录，为内评优工作提供可靠依据,七一期间评选表彰了5名20xx年度优秀员。
5.认真做好发展员工作。制订本年度发展员计划，努力做好骨干教师入工作，引导团员青年及入积极分子靠拢组织，为组织补充新鲜血液奠定坚实基础。以在教学第一线青年骨干教师为发展员的重点，加强对入积极分子的经常性和入前的强化。坚持成熟一个发展一个的原则，严格预审制度及发展程序，保证发展重点和质量。进一步加强对预备员的培养和考察，对考察合格的预备员按时办理转正手续。本年度确定入积极分子4人,发展员3名,转正员2名,及时做好员组织关系接转工作。
6.认真做好费的收缴和管理工作，及时向上级报送有关报表和建信息。
三、抓好作风建设，增强组织的凝聚力和号召力。
1.坚持贯彻民主集中制原则。完善领导班子的议事和决策机制，凡有重大事项均通过支部委员会研究。
2.加强师德师风。组织教师学习了《教师法》、《中学教师职业道德规范》、淮安市系统工作人员十条禁令等。广泛开展向全国和本地、本校先进教师学习活动，将本校优秀教师事迹刊登在校园网上，予以宣传。大力弘扬学为人师、行为世范的高尚精神，引导广大教师自觉践行，努力成为受学生爱戴、让人民满意的教师。
3.深化风廉政建设。认真落实风廉政建设责任制，深入开展廉政文化进校园工作，加强员干部的廉洁从政，教职员工的廉洁从教，青少年学生的廉洁修身。深入开展反腐倡廉专项活动，今年上半年组织师生参加县纪委组织的廉政文化征文比赛，我校1名教师、2名学生的作品，在区纪委组织的我与廉政文化征文比赛活动中获奖。
4.推进学校民主化管理进程。发动广大教师参与学校管理，利用暑假及学习实践发展活动、教代会，广泛征集师生、家长对学校工作的意见、建议，整理归纳，为学校今后五年发展规划提供参考依据。同时，从暑期提建议的教师中评出7位教师获金点子奖。
5.做好校务公开工作。坚持公开、公平、民主的原则，积极落实校务公开、务公开、阳光工程工作，学校的各项工作如发展员、师资培训、评优评先、职称评聘、年度考核、福利、财务开支等情况，均在校务公开栏目中公示，同时经常听取教工对学校工作的意见和建议，大大增强教职工的工作主动性和积极性。
6.加大效能建设力度。行政干部继续实行坐班制以及值日制度，并切实负起责任，提高办事效率。年段教师每天两人值勤，协助做好本年段的学生管理工作及处理应急事件。
四、加强对群团工作的领导，努力构建文明和谐校园
1.发挥工会作为联系教职员工的桥梁和纽带作用。
进一步健全学校教职工代表大会制度，保障教职工参与学校民主管理、民主监督的权利和对学校重大事项决策的知情权、参与权。举行第二届第二次教职工代表暨工会代表大会。大会听取并审议通过了校长所作的《学校五年发展规划》等报告。
实施送温暖工程。工会组织部分教师参加健康体检;平时做好对生病、受伤的教职工的关心慰问工作;积极建议学校改善教师的膳食状况，得到了广大在膳教师的好评;做好教职工的新婚、生日的祝贺工作。对老师的生日，学校送上生日蛋糕及贺卡，祝老师生日快乐。每逢重大节日，组织教师开展了一系列活动。今年教师节全体教师在皇家大酒店共度佳节，中秋节学校为每个老师发月饼，表达节日的祝福，把学校的关心送到每个教职工的心坎上。
2.进一步加强学校文化阵地和队伍建设。
广泛发动学生开展文体活动，不断提升学校内部活力。组织教职工开展丰富多彩活动：开展兴趣小组的活动。乒羽组坚持每周末进行羽毛球训练，5月底举行了迎新年教工乒乓球赛。摄影组的活动开展得也很活跃，经常外出采风，一些摄影作品在国内外有关报刊刊出。组织外出参观考察。三八期间，组织全体女职工和员教师参观学习。组织师生开展活动，浓厚校园文化艺术氛围。
建支部工作总结篇5
今年上半年，我局支部在县委、县政府的领导下，在县直属委的具体指导下，以加强的执政能力建设为主线，以机关作风建设和效能建设为重点，认真抓好建工作，以建促各项工作的开展，现将这半年来支部开展工作情况总结如下：
一、坚持学习，保持队伍先进性、纯洁性
按照学习好、宣传够、研究透、转化快的要求，深入推进学习型组织建设，全面提升员干部整体素质。一是按照县委领导班子思想政治建设活动安排，深入推进史。全体员积极参与，认真完成各项规定工作，组织集中学习x次，专题讨论x次，发放征求意见表x份，梳理汇总意见、建议x条，开展交心谈心x多人次，召开领导班子民主生活会和专题组织生活会各x次，支委会x次，员大会x次，支部书记、支部副书记分别为全体员上课各x次。二是鼓励和支持员干部参加上级委举办的各类培训、读书班活动。今年5月份支部书记和务工作者参加了xx组织的史延安精神培训班。通过学习培训，造就了一批业务骨干，提高了组织和员的战斗力和凝聚力，树立和体现了思想建、作风强，弘扬主流和正气的风尚。上半年，先后安排员干部参加省、州执法办案、食品快检、特种设备监管、药品和化妆品不良反应培训x人次。三是坚持每月一次支部日活动，制定活动计划表，注重先进典型对员干部的，使员干部自觉树立学习先进人物的良好意识。
二、不断加强基层组织建设
(一)务公开有条不紊进行
为促进务公开，增强务工作透明度，我局支部专门成立了由局支部书记为组长，支部副书记为副组长和支委会成员为成员的建工作领导小组，并专设了务公开联络员，积极做好决议、决定，思想建设情况，组织管理，制度建设、班子建设、干部选拔和管理、联系和服务员、群众情况、风廉政建设等务工作的公开，全面领导、组织我局建工作。
(二)积极发展新员
今年我局共发展1名预备员。在员发展过程中除了发展对象的业务素质、工作能力外还特别注意对象的思想道德和政治理论水平，使其一开始就积极接受到先进思想的，保证为培养出工作能力强、思想觉悟高、政治可靠的优秀员。
(三)不断深化加强风廉政建设
继续推进市监廉政文化建设，廉政思想意识入脑入心。进一步强化执法监察和效能督察工作，围绕规范行政执法行为、提高行政效能的目标，坚持实事求是、注重实效，建章立制与完善内部监督制约机制相结合等原则。
三、围绕市监职能，发挥组织战斗堡垒作用
作为基层支部，必须突出围绕职能、围绕中心工作开展好的工作。针对我局实际情况，之力推进我为群众办实事工作全覆盖、作风建设等活动，积极开展大讨论，使大家深刻认识到当前的形势，提高抢抓机遇、不进则退的竞争意识，进一步激发了队伍的斗志，为顺利完成各项工作任务创造了很好的思想氛围，从而圆满顺利地完成了各项工作。开展了食品安全整治、红盾春雷专项行动，特种设备安全监管、计量民生服务、药品化妆品专项检查等活动，很好地维护了各类市场秩序。
四、深入推进群众工作
以局支部为中心，围绕乡村振兴工作，创新工作方式，积极开展我为群众办实事活动，不断将共建共创、同心同向、结对认亲、爱心帮扶、宣传活动向纵深推进。结合乡村振兴工作，今年x月x日-x月x日，县市场秩序监督管理局全局人员深入xx乡xx村、xx村开展结对认亲活动，对每家结对亲戚送上一桶清油作为慰问品。3月8日，支部副书记带队到xx村开展了支部共建共创暨三八妇女节联谊会。并以维稳为中心，不断深化同心同向活动。
五、存在的问题和不足及下一步打算
(一)存在的问题和不足
1.在工作思路、工作方法、工作作风和工作机制等方面，还存在与新形势新任务要求不相适应的地方。
2.员队伍在加强自身学习，提高综合素质方面还存在一定差距。
3.支部在加强协调，提供服务等方面还需要进一步改进。
(二)下一步工作安排
1.继续加强的十九届五中全会精神和2021年全国两会精神、七一庆祝大会讲话精神的学习贯彻，把史贯穿于各项员活动始终。
2.进一步抓好机关支部组织建设工作。认真落实三会一课制度，加强员队伍管理，积极开展交心谈心活动，切实增强机关组织的凝聚力、战斗力，促进各项工作深入开展。3.加强工作创新，在深入基层，搞好调查研究的基础上，进一步改进工作方法，创新工作思路，开展建工作交流，积极探索新形势下市监机关建工作的新路子。
:
建支部工作总结篇6
在市委的正确领导下，我们按照年初制定的《__乡20__年组织建设工作要点》的要求，坚持“围绕发展抓建，抓好建促发展”的工作思路，以“创先争优”活动为契机，从强化乡委的“主角”作用、加强村级组织的战斗堡垒作用、增强员队伍活力等方面推动了全乡建工作再上新水平。主要做了以下几方面工作：
一、抓好委自身建设，强化“主角”作用
在加强委自身建设中，突出抓了以下两项工作：一是严格落实各项制度，增强政班子凝聚力。乡委把加强团结放在第一位，坚持民主集中制原则，进一步完善了委会、政班子联席会、民主生活会等会议制度，用制度建设保证了政班子自身建设。坚持每周召开一次政班子联席会，班子成员逐一汇报近期工作，增强了各项工作的联系与沟通。二是把加强学习作为推动工作扎实开展的重要手段。依托乡委理论学习中心组，在班子成员当中持续组织开展了创先争优活动和市委、市政府的各项决策等方面知识的学习，同时，组织机关股级及一般干部定期开展集中学习活动，把每周五下午定为集中学习日，通过学习不断提高基层干部适应新形势，解决新问题的能力和本领。
二、抓好活动，提升整体素质
在全市创先争优活动“深化工程”动员会后，我乡高度重视，积极组织召开了动员会。对“深化工程”活动进行了安排部署。在聚力“三大目标”、建功“两个率先”活动中继续在全乡各组织和全体员中开展“对标定位”、“亮牌示岗”、“认责承诺”、“夺旗争星”等活动，推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织等工作开展。通过组织引导社会组织、员帮带群众的方式，把聚力“三大目标”、建功“两个率先”行动向社会深化、向常态深化、向规范深化，引导全乡基层组织和广大员争科学发展之先、创和谐社会之优，营造出员带群众、内带外的浓厚氛围，不断把创先争优活动引向纵深。
三、抓好村级组织建设，进一步夯实发展根基
一是全面加强“一好双强”组织书记队伍建设。按照抓培训提素质，抓考核增动力、抓人才建队伍的思路，全乡员干部及七个村总支书记参加培训，提高了他们的政治理论素质，增强了发展意识。二是积极推进村“两委”干部素质工程实施。借助远程，采取上课、观看红色电影、学习先进事迹的形式，不断深化对员干部的与管理。三是本着“切实加强和改进支部为核心的村级组织建设，理顺两委关系，进一步加强和改善对农村工作领导”的原则，在全乡七个村积极推行“四三二一”工作机制，实施了任期目标和年度目标承诺，形成了班子和谐、目标明确、责任清晰的工作格局。四是全面落实了农村两委干部“一定三有”工作激励机制，进一步激发了农村两委干部工作的积极性和主动性。
四、抓好员队伍建设，提升员整体素质
一是深化员电教工作，提高农村员素质。以“两室”为阵地，积极开展员电教工作，购置了员光盘，做到“六个有”即：有设施、有设备、有场地、有播放人员、有制度、有记录，使员们能够普遍受到。二是创新员管理新模式。积极创新员管理载体，开展了“重温入誓词”、员先锋模范评比、员挂牌上岗服务等活动，使员的先锋模范作用得到了凸显。三是加强对入积极分子的培养、选拔工作力度。依据年初制定的工作计划和目标，有计划、有步骤、按程序的对入积极分子进行培养，并实施定期考察和动态监管相结合的管理机制，对在考察中不符合条件的及时调整出去，对新涌现出来的合格人才及时吸收到队伍当中，保持入积极分子的生机和活力。今年上半年，举办了入积极分子培训班一次，培养入积极分子138人，发展新员18人。四是加强流动员管理。对外出流动员，按照上级的要求，年初我们利用外出流动员春节返乡的有利时机开展了走访活动，进一步摸清了流动员底数，详细掌握了流动员的流向和联系电话，建立了流动员管理台帐，并定期通过电话联系的形式督促外出流动员参加当地组织的活动。
五、抓好非公企业建，不断增强企业活力
一是建立健全非公企业组织制度。今年以来，按照市委组织部下发的《关于开展非公经济组织、新社会组织和事业单位组织规范提高百日行动的实施方案》的要求，结合我乡实际，按照动员部署、调查摸底、抓好规范、检查验收、建章立制五个阶段稳步推进，顺利完成了非公有制支部的建设工作。同时进一步完善了“三会一课”、组织生活会、民主评议员、联系群众等制度，进一步增强了非公企业组织的凝聚力和向心力，使企业员能够全部过上组织生活，能够很好地接受组织的，从而使员的先进性得到不断强化。二是做好联系非公有制企业组织工作。针对我乡非公企业支部中员文化水平不高，对建知识掌握不全面的实际问题，我们继续采取选派熟悉建工作的干部到非公企业任建指导员的工作方法，具体指导企业抓好非公企业支部建设。上半年共派驻指导员5名。三是积极发挥非公企业组织核心作用，做好企业员的发展工作。始终把发展非公企业员作为非公企业建的一项重点工作来抓，注重在企业技术骨干、管理人员、营销人员等群体中，按照政治合格、年轻有文化和有奉献精神的标准，把优秀企业员工作为入积极分子重点培养，通过组织他们学习、参加必要的组织活动等形式，不断提高入积极分子的整体素质，为企业组织发展壮大储备新鲜的血液。上半年，共培养企业支部员3名，入积极分子16名。
六、顺利完成委换届，班子进一步优化
今年年，以乡委换届为契机，以推动“创先争优”神话工程为统揽，全乡的建工作有了新提升。按照市委统一安排，我乡以优化乡委、纪委班子结构，提高干部素质为出发点，严格执行《干部选拔任用工作条例》，按照干部“四化”方针和德才兼备的原则，把握“三个关键”，即确定提名人选、确定考察人选、确定预备人选，通过切实加强领导，精心组织，严格把关，周密安排，规范操作等举措，圆满完成了我乡委换届工作。选举产生的新一届委班子成员平均年龄为35岁，比上一届下降2.5岁;大专学历以上9人，占班子成员总数的100%。
今年里，我乡建工作虽然取得了一定的成绩，但是建工作尚存在一些薄弱环节：一是村街支部的凝聚力、战斗力有待进一步加强;二是农村“两委”干部队伍整体素质有待进一步提高，特别是抓经济谋发展思路不够清晰，创新意识不够强。三是在抓建工作的一些环节上存在不够细，不够实的问题，有待今后进一步细化研究。
建支部工作总结篇7
今年，是中国共产成立99周年。为进一步推进学校旗在我心中的深入开展，引导全校广大员不忘初心，砥砺前行，进一步增强员的使命感和责任感，7月1日下午，藤县埌南镇中心校办公室支部组织带领全体员前往该镇杨村红色基地进行参观学习。该镇中心校委书记、校长石继昌同志全程参加了活动。
参观学习前，该校办公室支部全体员在办公室集中举行庆祝中国共产成立99周年座谈会，会上支部书记李国标同志上课《建引领整合推进—学校建工作和教学工作的实践与思考》，并再次组织全体与会员重温入誓词，畅谈中国共产的光辉历程和伟大成就。
随后，率队前往杨村参观红色基地，开展体验式学习活动。杨村小学作为红色基因基地，传承红色基因基地"、中共培才中学支部旧址这两副牌匾赫然在该小学的校门口左右侧墙壁上。近年来，该小学在上级领导的正确领导下，一直秉承着革命先辈精神，确立了塑造红色信念，拼博成就人生校训，始终做到了既教书又育人！
据了解，中共培才中学支部旧址在埌南镇杨村小学的边坡上。现今，杨村小学作为埌南镇第一所传承红色基因基地"学校，该镇中心校委书记石继昌要求，全体员职工干部要自觉对照个人言行举止，不断传承学习革命先辈精神，努力按照藤县关心下一代工作委员会陆功裕主任、埌南镇委书记钟平书记的指示精神，积极让红色基因与廉洁文化，区建示范长廊充分结合起来，平时注重多挖掘一些本土的红色基因，让优秀的红色文化牢牢植入青少年一代中。
通过参观学习，员教师们受到了一次深刻的性，彻底接受了一次心灵的震撼和洗礼。大家表示，一定会铭记历史，牢记使命，认真学习传承革命先辈精神，不断激励自己努力工作，在学习和生活中更加脚踏实地，自觉做到无私奉献，忠诚的领导，不断为事业贡献毕生力量！
:
建支部工作总结篇8
我校支部现有员65人，支委会4人，其中在职 65人，预备员1人，入积极分子1人，上半年优秀共产员1名，县级优秀务工作者1名，支部荣获独山县先进基层组织称号，有5个小组(语文、数学、英语、综合、行政后勤小组)。
20xx年，我校坚持以邓小平理论和三个代表重要思想以及重要讲话为指导，深入贯彻落实的和xx届四中全会精神及省、州、县委精神。以的群众路线实践活动为主线，以提高基层组织的领导力、执行力、凝聚力、战斗力为抓手，切实在服务家长、学生、教师和保证教学中心任务完成上有新突破，切实在建设政治硬、能力强、素质高、品行好的队伍上有新突破，切实在发挥员作用、树立员威信、树起良好形象上有新突破，切实在树立先进典型、宣传先进典型、学习先进典型，践行的宗旨上有新突破，较好地完成上半年建工作目标任务，主要工作如下：
(一)加强领导，明确职责，确保建工作责任落实。
为进一步加强我校建工作，年初，支部委员会召开专题会，研究和部署了20xx年的建工作，制定了《中共广州大学附属实验学校独山分校建工作实施意见》。成立了以支部书记陈才君任组长，支部委员、各小组组长为成员的建工作领导小组，成立了建办公室，莫春祥同志担任办公室副主任，负责日常建工作事务。确保我校建工作落到实处。
(二)完善制度，强化学习，全面提高员思想素质。
1.建立健全各项制度，一是坚持和完善支部理论学习制度，进行了专题理论学习，二是进一步完善支部政治理论、业务知识学习和廉政学习制度，定期开展支部组织生活，组织全校员学习的方针政策，重点是学习的和xx届四中全会精神及省、州、县精神。在全国 两会召开期间，校支部组织行政干部、教师观看、学习两会专题报道。三是抓好支部服务型基层组织的学习，查问题、抓典型，确保创建服务型基层组织活动的顺利开展，并荣获20xx年独山县先进基层组织称号。同时，做好员管理、入积极分子培训、发展新员、预备员转正、开展员示范岗的创建活动。4月中旬，布置完成了建室、资料室，制度上墙。
2.积极开展多种形式的员活动，始终保持员先进性成果。4月初，组织全体员、预备员到独山深河桥抗日文化园、烈士陵园开展献鲜花、祭英烈、重温的誓词活动，收到了良好的效果。同时，组织全体员认真开展四有学习活动，即：心中有、心中有民、心中有责、心中有戒。按照局委要求，完成了工作任务。
(三)深入开展的群众路线实践回头看活动，进一步增强员政治理论素养。要求学习有计划、有记录、有总结、有心得体会。努力促进每名共产员性更纯，能力更强，作风更实，全面提升员队伍的先进性和纯洁性。3月初，响应独山县委组织部关于同步小康驻村干部工作组的号召，我校支部选派莫春祥同志到羊凤巴台村任村支部副书记，并开展驻村工作。6月中旬，韦光伟、郭俊松两位同志分别获20xx年独山县优秀务工作者和局委优秀共产员称号。
(四)开展务公开，推进内民主建设。
按照局委《关于的基层组织实行务公开的实施意见》，制定了实施方案，把健全内民主决策制度，坚持公开、公平、民主的原则，积极落实校务公开、务公开、阳光工程工作，通过公开内决策程序、议事规则、员发展计划、费收缴情况等一系列可以公开的内容，在学校文化长廊开辟了务公开栏、校务公开栏，充分发扬民主，进一步激发广大员干部的工作积极性。
(五)强化风纪，促进师德师风建设和风廉政责任制的全面落实。围绕建一流班子，带一流队伍，创一流业绩的发展目标，通过建制度、强机制、强监管，层层签订风廉政建设责任书。同时，召开了专题风廉政工作会，组织员干部学习正反两方面典型事例，进一步增强员干部廉洁自律的自觉性，有力地促进了我校风廉政建设和师德师风建设工作的深入开展。
(六)组织召开支部大会，讨论、表决、通过接受张弥同志为预备员。
(七)按照上半年三会一课的工作计划，支部书记陈才君同志给全体员上课，课题是：《员干部必须树立正确的利益观》。
(八)按照上级委要求，组织员参加万村千乡网页学习问卷调查活动。
(九)完成了本期重要的几件大事：1.首届毕业生参加中考，获黔南州中考第一的好成绩;2.组织实施20xx年义务质量检测工作;3.小学升初中的招生考试;4.第二届校园运动会;5.第三届校园文化艺术节;6.召开一次的民主生活会和组织生活;7.收缴费5096元，上交局委。
(十)20xx年7月4日的生日活动(因为7月1日期末考试，故延期放暑假后)，开展一次支部大会，组织一次全体员、预备员学习活动。
我们通过扎扎实实抓建常规工作、抓支部自身建设工作，认真完成上级有关部门交办的工作任务，取得一定成绩。但也存在薄弱环节，如学习理论时间不够充足，用科学发展观指导工作还不够，开展日活动还不够活跃等。今后，我们将继续按照先进支部的标准和要求，努力工作，全面加强的建设，推动学校各项工作又好又快发展。
建支部工作总结参考8篇相关文章：
