一篇精心设计的讲话稿可以让演讲者更好地掌控演讲的节奏和氛围,讲话稿的起承转合要合理有序,让整个演讲过程更具连贯性,发发总结网小编今天就为您带来了班主任工作例会讲话稿7篇,相信一定会对你有所帮助。
班主任工作例会讲话稿篇1
班主任是班级工作的直接管理者、组织者和实施者,全面负责一个班级学生的思想、学习、生活和健康等工作。班主任工作的好与差在某些程度上直接影响学生的全面发展和身心健康。我认为班主任工作应该做到“爱、传、培、勤”四要诀。
第一爱,班主任要用爱去关注每位学生日常行为及点滴成果,真正了解学生的内心需求和真实想法,主动挖掘学生的“闪光点”,尤其是对“学困生”要在人格上尊重他们,做到一视同仁,在学习上关心他们,向他们提供必要的课外辅导,在情感上感化他们,激发学生内心深处的真善美,形成良好的师生关系,是班主任工作的第一步。
第二是传,所谓的传是言传身教,班主任应该在各方面严格要求自己,做表率作用。小学生经常把老师当成自己的镜子,把老师的言行举止放大化。我要求学生做到的自己先做到,要求学生讲究卫生,我自己负责讲台周边的卫生和讲台的整洁,每次我在整理讲台时,学生会不由自主地看看自己的桌子底下有没有垃圾;教育学生要勤剪指甲,自己从不留长指甲;要求学生书写认真,我就自己买了一个小黑板,经常在家练习粉笔字,提高自己的书写能力;要求学生要背诵的课文,我先背给大家听。记得我班有个学生经常迟到,我就每次都在班级门口等他,久而久之,他就不敢迟到了。所以老师的一言一行已经成了一种无声的教育。
第三是培,也就是培养自己的得力助手。班主任应该根据全班每个学生的特长和能力,全面考察和综合考虑,并征求全班学生的建议和意见后,把优秀能干的`学生选拔到班委中。要充分发挥班干部的作用,首先要做到“权利下发”,我坚持一个原则普通学生能做到的,班委不做,班委能做的,班长不做,班长能做的,班主任不做。其次是教会学生做一件事情的方法,学生发挥自己的主观能动性,把事情做好。当然学生在管理时,方法上欠缺,失误也较多,班主任要及时对其管理方法予以指导,使班干部不断提高管理能力。最后是要定期召开班主任会议,对一段时间的班级工作做一个总结和反馈。
第四是勤,就是勤勤恳恳地工作。我在班主任工作中时常提醒自己要做到“眼勤、口勤、手勤、腿勤”。我始终认为班主任就是为学生服务的,所以首先要了解服务对象,善于观察学生的言行举止、兴趣爱好、性格特征等等,对不同类型的学生尝试运用不同的教育方法;口勤就是不吝啬自己的表扬,多鼓励学生,树立学生的自信心;手勤,我平时喜欢翻阅自己以前听课的笔记,学习别人的教学方法,结合自己的教学实际,写一写在教学中的反思和心得体会。腿勤就是善于和家长沟通,经常深入家访来了解学生,一旦发现学生在生活和学习上遇到困难,出现偏差我就会和家长进行面对面交流,商量解决的办法,共同创造一个良好的学习和生活的环境。
班主任工作是一种繁锁的工作,但它为我们的教师生涯增添了美妙的色彩,也锻炼了我们的各种能力。最后希望在座的班主任老师能够在班主任工作中找到自己的快乐。
班主任工作例会讲话稿篇2
老师们,今天的会议我主要讲两个方面的内容:一是对12月的班主任工作进行总结,二是对放假前的工作进行安排。
一、政教处在12月份带领全体班主任共同完成以下工作
1、完成了区教育局工会安排的家庭教育论文上报工作。小学部上交12篇论文,中学部上交15篇论文,对于没有上交的班级按照学校论文上交通知要求在期末评价中进行兑现。材料上交是学校落实上级工作的一项内容,其数量和质量既是一个单位对待这项工作的态度的反映,也是一个单位对一项工作开展情况的体现。因此,今后不管是哪一级安排的材料上交任务,我们一定要提前谋划,严肃对待,认真完成。
2、为迎接区安全检查工作,全体班主任认真做好了安全责任书和安全教育教案的的补签补写工作。
3、在第16周政教处安排了班级常规管理专项提升工作,绝大多数班级认真对待,对这项工作进行了安排和落实,班级管理有了明显的进步。对于班级的常规管理应当有正确的认识:常规管理是正常教育教学的需要和保障,是班主任工作水平的体现,认为抓常规工作耽误学习、常规工作差不多就行的观点和做法都是错误的。常规工作落实的怎么样,直接反应了班主任工作的工作态度和工作水平。
4、全体班主任积极做好文明礼仪教育深化活动。组织了问卷调查和统计、开展了中小学文明礼仪知识竞赛、文明守纪活动倡议签字、文明礼仪教育视频观看、法制教育录像观看和心得体会的撰写等工作。从开展的一系列活动和有关材料的上交情况来看,全体班主任对这项工作是非常重视的。重视这项工作所产生的效果就是,在12月份,学生的纪律观念和精神面貌是规范有序的,卫生保洁良好、违纪现象减少。
5、开展了中小学师德状况家长问卷抽样调查活动,各班级认真组织问卷和统计及上交工作。对问卷类的工作,向班主任提出建议,一是要合理确定问卷的人员层次,明确问卷的相关要求。二是要认真分析问卷的统计结果,及时发现和解决问卷所反映的问题。如果对发现的问题疏于对待,将会给参加问卷的人留下不好的印象。(班主任 )再就是班主任要认真对待每学期成绩通知单上的家长意见。对以上工作的看法是:在我们眼里的小问题,往往是别人眼里的大问题。及时解决小问题,避免产生大问题。
6、由学校团委牵头组织了大课间跑操活动,活动效果明显,说明了工作任何工作都有提升的空间,更说明了班主任在这项工作上是用心对待了。
7、11月底完成了四学会体验式主题班会的讲课活动。31位班主任参加,29位班主任都采取了不同形式的体验教育,教育效果显著。另外有绝大多数班主任参加了班会课的听课学习,听课的到位情况由包年级的德育干部都做了记录。通过这项活动,班主任对体验式班会有了初步的了解,创新了班会课的形式,增加了班会课的育人效果。
二、班主任在放假前的主要工作安排
1、善始善终做好班级各项常规管理工作。重点做好期末复习动员,帮助学生确立适合自己的冲刺目标,积极和任课教师了解学生的学习状态,加强学生的学习督促。
2、继续重视学生的安全教育和遵规守纪教育。班主任要督促学生按时上学和放学,保证学生路途安全,不允许硬性规定早上提前到校和下午延后放学。教育学生不能从事湖面滑冰等危险活动、注意冬季取暖安全。做好学生放假前的纪律教育,杜绝期末考试进行各种方式的作弊行为,杜绝放假前的打架等重大违纪行为的发生。
3、做好相关材料的收尾工作。相关的材料主要有:4个四学会班会备课、班主任工作总结、级部主任4分钟述职材料、四学会教育手册的填写、中学生综合素质评价手册的填写、综合素质评价统计单的填写、学生各类荣誉登记表的填写和上交、学业水平通知单的填写下发等。另外还需要在放假前安排好寒假“文明礼仪我传播”社会实践活动。
4、中小学各班认真召开“庆元旦”活动,按照活动方案的要求认真准备。
5、学校其他临时性的工作,要随时关注通知安排,避免误事。
最后向一年来辛勤工作的班主任老师们表示衷心的感谢,祝愿老师们在新的一年里身体健康,家庭幸福!
班主任工作例会讲话稿篇3
各位领导、老师:
一、练好“内功”,树立权威是班主任工作的基础。
班主任的权威不是靠"班主任"身份授予的,而是靠丰富知识、超众能力、高尚人格而在学生心目中树立起的使人敬服的声誉和威望,它是做好班主任工作的无形资本。“打铁全凭自身硬”,要在学生心目中树立一种不严自威的班主任形象,让学生觉得你既可敬又可畏,就必须提高自身素质。
美国教育家约翰?洛克在《教育漫话》中说“教师不可把自己当成惊吓鸟儿的稻草人,使学生见了自己的面就害怕。”而应成为学生喜欢的偶像。为此班主任首先应该有一颗博爱的心灵,把师爱释放给学生,古人云“亲其师才信其道”,就是只有学生亲近了老师,才会信老师的“道”。怎样才能让学生“亲其师”呢?要想让学生亲近老师,首先老师必须亲近学生,把师爱释放给学生。一个老师如果不热爱学生,他的教学水平再高也不是一个好老师。没有爱就没有教育,只有爱生,才能对教育高度负责,才能深入了解学生,全面关怀学生,促使学生健康成长。如果教师不爱学生,就会失去教育学生的感情基础,就难以在教育实践中建立起良好的师生关系,教育效果就会受到很大的限制。因此,我们要尽可能利用各种机会,主动接近学生,了解学生,做学生的贴心人和知心朋友,全身心的关爱学生,从而赢得学生对自己的尊重。善于播种温暖的老师是高明的老师,谁这么做了,谁就准能收获奇迹。
其次,班主任必须以其高尚的品格为人师表,才能树立威信,她应当积极参与教育探索、教育改革,勇于吃苦,乐于奉献。应当温和亲切、豁达坦荡、平易近人、无私正直、表里如一,做学生的榜样。马卡连柯也说:“教师的个人榜样,乃是使青年心灵开拓结果的阳光。”
第三要注意加强学习,不断用新的知识充实自己,做知识的富有者,用广博、精深去赢得学生,使之信服、敬佩。马卡连柯说:"学生可以原谅教师的严厉、刻板,甚至吹毛求疵,但不能原谅他的不学无术。"作为班主任,首先应是位称职的教学能手。
第四要努力具备多种能力。班主任要具备的能力很多,如观察、分析和判断能力,组织协调能力,个别谈话和谈心的能力,口头和书面表达能力,发现、培养和使用人才的能力,总结工作的能力等等。但作为一名班主任,首先必须有体察学生的思想、情感、需求,捕捉学生的思想信息,把握他们真实态度,以达知人知面知心的能力,应有启迪学生心灵的能力,应有教育和管理相结合的能力,应有较高的演讲和对话能力。
二、了解、理解、掌握学生是做好班主任工作的前提。
3、掌握学生。了解、理解学生其目的是为了掌握学生。既要让学生的个性得以充分的张扬,能力得以长足的发展,以学习为乐,同时又要让他们不超越一些基本的规范,成为对社会有用的人;既要让他们在科学文化知识上获得全面发展,同时又要让一些传统美德得以传承。这就要求我们在教育教学中牢牢抓住主动权。掌握学生对于教育工作来说是一个较高的境界,也是一个充满乐趣的境界,与其说是我们掌握了学生倒不如说是学生自己掌握了自己。叶圣陶曾提出“教是为了不教,管也是为了不管”。
三、加强班级管理,切实做好学生工作是关键。
1、加强班级管理,首先班主任应该更新观念,创造性地工作。由于班主任面对的对象有几十个,对象各异,因此实施教育的手段不能千篇一律,必然是千变万化。而千变万化的结果正是创新教育的外在体现。每一个班级的学生性格各异,家庭背景不同,这就要求班主任发挥聪明才智,提高业务能力,创造性劳动。"穷则变,变则通,通则久"。善思多变,不搞一刀切,正是班主任工作的核心内容。作为班主任,要多思善想,一方面是班级管理的前进方向,就是你想把这一班学生培养成什么样的人;另一方面是了解每一个学生,把他塑造成什么样的人才。宏观上思考是把握带班方向,微观上是思考管理班级的技巧。多思善想,一定能想到解决的方法,怕的是被动应付,不会防患于未然,培养人的教育是创新教育,善于思考,解决问题合乎教育规律,班主任在管理班级的技巧在于引导,不是压制。我认为情感投入,以心换心,引起共鸣是最好手段。良言一句三冬暖,爱心投入是关键。一味地压制,只会加大管理难度,甚至会造成师生之间对立,心理上的隔膜。
四、帮助每一个学生建立自信。
自信是一个人立足社会的根本,很难想象,如果一个学生没有自信,那等待他的将是什么?
有人曾做过这样的调查研究,学校把几十个学生分成三组,一组给予经常的表扬和赞美,另一组则指责和挑剔,最后一组听之任之,不管不问。结果,给予表扬和赞美的那些学生学习成绩进步很快,而且性格开朗、活泼。经常给予指责的那组学生成绩大幅度退步。而不管不问的那些学生则原地徘徊不前。这有力地说明,适当的赞美和鼓励,会激发他们学习的积极性,即使一个平庸的学生,在鼓励的雨露下也会变的鲜活起来。椐报道:南京有一位姓很了不起的父亲,二十多年来,就把一个双耳几乎全聋的女儿培养成学识出众的高才生。因此,教师必须宽容学生的过失和不足,发现学生的优点,增强学生的自信心。
1、教师要学会宽容学生
教育实践证明:学生最喜欢具有亲和力的教师,教师的教育教学效果也最好。在遇到学生上课迟到、没有完成作业、上课打瞌睡等这样那样的事情时一定要学会宽容,善待学生,动之以情,晓之以理,帮助学生解决问题,不要把这些学生一棍子打死,形成师生间的对立。教师只有尊重学生,才会获得学生的信任,只有真心实意的尊重学生,才会欣赏学生的优点和包涵学生的不足,才会真正宽容学生。
在一本教育杂志上看到这样一则故事:课堂上,一位低年级老师让同学们迅速说出几道口算题的得数,有一位基础很差的学生脱口说出:3+2=6。其他同学纷纷吵嚷:错了!错了!老师没有指责他连这么简单的题目竟做错,却平静而和蔼地鼓励他:“真聪明,你的答案与正确得数只差一点点。”接着老师耐心地启发他,直到他了解错在何处并真正弄懂为止。这位老师的做法,叫人佩服。叫人佩服的不仅仅是他的耐心,更是他的宽容。
能否对学生宽容是一个教师素质高低的标志之一。宽容对待学生,学生会更加尊重老师,更加刻苦学习老师所任教的学科知识。所以宽容是一种美德和品德。教师只有具备了宽容这种美德和品德,就会与成功、快乐和幸福相伴。
2、教师不要做自卑的制造者,要善于发现学生的优点,提高学生的自信心
作为教师,培养学生健康的心理和健全的人格是义不容辞的职责。作家冰心说过:“世界上没有一朵鲜花不美丽,也没有一个孩子不可爱。”如何让所有学生树立自信心是每一位教师在工作中要解决的一个重要课题。
?心理健康教育与教师心理素质》一书中介绍了一位外国女教师善于发现学生优点而增强学生自信心的事例。年轻的女教师海伦发现自己所教的班里有不少学生学习很吃力,有一些学生因此而有些灰心。为了帮助这些学生增强信心,她想了一条“妙计”:让每个学生用纸写下其他同学的优点,然后她分别抄下大家写给每个人的优点,再把这份“优点单”发给学生自己。同学们看到优点单上写的自己的优点,一个个惊喜万分,那些信心不足的同学很快恢复了信心,学习成绩都有了明显提高。这些同学始终都保留着这份“优点单”,始终想着他们的海伦老师。
五、密切科任教师和家庭的关系,共同教育学生是补充。
在教育、教学过程中,对学生发生影响并使之成才并非是班主任一人而已,而要靠教师集体的共同努力。所以,经常向任课教师了解本班学生的思想品德、学习态度、生活纪律等方面的情况,并及时汇报本班学生的思想动态,学习状况及自己的班主任工作计划等,听取他们对班级管理及工作方面的意见,邀请他们参加班级的活动,争取他们的支持,同心协力搞好班级管理工作。一个人的成长过程,会不同程度地受到学校、家庭、社会三方面的影响,各个方面的作用都是不可低估的,所以我经常向家长了解学生在家庭的情况,并及时汇报学生在校的学习、生活状况及思想动态,共商对策,共同教育学生。
常言道:教学有法,教无定法,贵在得法。班主任工作的方法有千千万,许多具体工作如何操作,希望大家在以后的工作中不断探索。总之,班主任工作只要有强烈的责任感和使命感,以培养人才为己任,就会不断鞭策自己,在实际工作中与时俱进,去改进和完善自身的方法,工作就一定能取得更好的效果。
班主任工作例会讲话稿篇4
家长和同学们:
你们好!
时间如白驹过隙,转瞬即逝,昨日还是酷热的军训,今天已是学期过半,从当初的新奇、惶恐到如今的坦然,无不见证着同学们的成长!正是家长们的关注和同学们的团结、努力,七班日渐成为一个管理有序、班风严谨、积极向上的集体!
段考结束了,这是进入高中以来第一次阶段性测试,检验这半期来同学们的学习态度和学习能力,成绩出来了,班级总体比上次月考有很大的进步。请同学们认真总结!也请家长们在安抚和鼓励孩子的同时,不妨适当地提出学习或考试要求。你们很在乎孩子的学习成绩,但又担心孩子不堪重负,影响身心健康,所以在教育孩子方面表现得很矛盾,甚至害怕向孩子提要求,我很理解你们,但孩子不是你们想像中那么脆弱!军训中在近40度高温下,一站就是几个小时,有些孩子一次次晕倒,一次次咬牙挺过,直至最后不再出现晕倒现象;十多里路的拉练,有的孩子因军训已脚底起泡、流血,但仍坚持走完全程,我班无一掉队和特殊照顾,在艰辛、痛苦中也体验到战胜自己的快乐。所以请家长们相信你们的孩子:他(她)是坚强的!请你们适当地给他(她)提出要求,而不是一味的宽容,多次的宽容其实就是纵容!要相信“成功是成功之母”,要锻炼抗压能力,培养责任心!你的.孩子一天天长大,会走入社会,这也是他们在社会中生存下来的必备品质啊!
每周的周末,有些同学回家与家人团聚,在享受家庭温暖的同时,请别忘记两点:一是不要通宵达旦的玩电游,多陪父母说说话;二是不要忘记你的学习时间。请家长们理解、监督和与老师多沟通!
近段时间,甲型流感肆意猖獗,长沙市区多所中小学已停课。我校已采取了一系列防控措施,高一年级目前还未发现一个病例,我班虽然有几个学生感冒,那都属于普通感冒并且也做了妥善安排,请家长们不要恐慌!希望家长嘱咐孩子周末尽量不去人多的场所,同时保持身体温暖,不要着凉,准备一些预防药品!
学生们的成长是老师的事业,请你们相信,我一定会尽力而为的!
班主任工作例会讲话稿篇5
各位领导、老师:
大家下午好!很高兴作为五年级班主任代表在这里发言,接下来就本学期班主任工作作以总结,并谈一些自己的体会与认识,请各位老师多批评指正!
对于刚刚步入工作岗位的年轻教师,最大的缺憾就是没有经验,一切都是从零开始,尤其在开学之初,在没有任何思想准备的情况下,临时受命担任五三班班班主任,更感责任重大、压力不小,在这里首先感谢学校领导对我的信任。
对本学期班主任工作总结如下,主要分三个阶段。
第一阶段:开学初至现在。开学初接手新班,可以说既新鲜更觉一片空白无从下手,五三班总体成分复杂,全班46人。总体来说比较散,相对而言成绩一般,主要表现在:
1、没有班级集体意识,班内同学之间较为生疏;
2、学生自制力、自觉性不强,课堂课间纪律较乱;
3、班级秩序松散,突出表现在卫生方面。
针对上述情况,确立了这一阶段班级工作的总体目标:一是“团结”为重,安定学生,求稳;二是树立学生信心为主,鼓励学生,求实。具体措施如下:
一、主抓学生日常行为规范,配合学校工作,树立良好班风。
九月初,主抓纪律和卫生,迅速组建班委,制定班规、整顿班纪。按照学校要求,纪律方面:规定学生每天八点十分左右到校。卫生方面:值日生每天准时到班打扫教室。我坚持每天早晨8:00到班级盯学生交作业,抽查教室卫生;不定时去教室检查,叮嘱学生保持教室安静。
经过近一个月的努力,初步稳定了学生的浮躁情绪,班级面貌较开学之初有了一定起色。
万事开头难,在最初的一个月时间里能取得一定的成绩,离不开学校领导对我工作的支持,尤其五年级组老师们对我班级工作的关注,使得班级各项措施能够得以较好的落实,在此我特别要向五年级班主任老师们表示感谢,遇到问题经常请教五年级班主任老师们,尤其是陈尚妹老师每次都耐心、详尽解答,更是经常询问我班状况,使我感到一位老班主任对年轻班主任的亲切关怀。
第二阶段:十月中旬至期中考试结束。在初步继续保持纪律、卫生良好的同时,将工作重心转移到学生学习中来,过去一部分学生养成不好的`学习习惯,诸如不能按时交作业,没有认真完成作业,上课不认真听讲等情况,我采取了以下措施:
每天8:10—8:30收交作业,由各小组长点齐交给课代表,我在教室盯着收交作业;为杜绝抄作业现象,早读只许看书背书;家长会上,要求家长督促学生回家后养成良好的学习习惯,指出从德育入手培养学生良好的思想品质应作为家庭教育的重点,强调学校教育与家庭教育相结合。
第三阶段:十一月中旬至今。期中考试结束,面对学生总体成绩较差,更注重对学生学习的督促,制定相应的措施。
带领学生默写单词与古诗词,培养学生持之以恒做小事、抓基础的学习方法;根据考试成绩,重新排座位,形成以学习较好的学生为中心带动周围成绩相对不好的学生的学习机制,以好促差。
对于一学期的班主任工作,我最深的体会就是面对学生一定要用心去交流、用心去工作,我承认作为青年班主任没有经验,但我们与学生因为年龄的差距较小,沟通更容易,很多事情处理起来也就相对简单、迎刃而解了,所以在第一次与学生讲话的时候就告诉他们课堂上我们是师生,课后是朋友,学生们什么话都愿意和我说,这样看来,作为班主任不在于堵学生的嘴而在于听取他们的意见后正确的导向。
回顾整个一学期的班主任工作,还是有不足与遗憾,请各位老师多多批评指教,给予帮助,谢谢大家!
班主任工作例会讲话稿篇6
各位班主任:
大家下午好!
今天我们在此召开班主任会议,主要是简单小结一下开学以来班主任工作中所取得成绩,存在的问题和今后班级管理中的一些粗浅看法。开学以来,无论是德育活动的开展,还是学生日常规范管理、校园安全管理等工作都比较扎实,成效显著,各项工作都取得了较好成绩,这与在座的每一位班主任的辛勤工作是分不开的。特别是近段时间,学校参加大课间比赛,学生的突出表现,也离不开各位班主任的努力。还有班级文化墙的布置,也是花了不少的精力。看到大家在大课间时忙碌的身影,看着学生在大课间时快乐的表情,我们感到很欣慰,也很感谢大家。
的确,班主任工作在学校工作中占据着特殊地位,在教书育人工作中起着特殊作用。一个学校优良的校风、学风、教学质量,大都取决于班主任工作的勤奋、务实、到位。看到成绩的同时,我们也发现了不足,目前在班级管理工作中仍然存在一些亟待解决的问题,在这里与大家一起探讨。
比如,学生显得比较浮燥,课间很吵闹,课室的卫生保洁工作也做得不太好,纸屑可以随处可见,个别年级的厕所依然有很大的臭味。为此,校长非常重视,亲自参与检查和督促……所有这些问题,都说明,我们的工作还有不足,还需进一步强化常规管理,提高德育工作实效。
班主任工作比较繁琐、复杂,什么都要管。为了提高工作效率,可以对它进行分类,看看哪些事情要先做,哪些可以缓一些,哪些工作要做得细,哪些工作甚至可以放手让学生来做,我们只做监督。使班主任工作显得井井有条,避免这种来不及做或漏做的情况。
我觉得,把握好以下几方面的`工作,对你做好班主任工作有一定的帮助。
一、把安全工作做到实处和细处
任何一个人,要想干好任何一件事,都心须具备强烈的责任感。有了这种责任感,我们才能抱着一种积极的态度去处理事情,从而克服消极的、应付的思想,而正是这种积极的态度,成了干好事情的基础;有了这种责任感,我们才能寻求一种心理的支持,从而产生动力,这就是事情取得成功的关键。
对于安全工作的责任感尤为重要,它应该是安全工作的核心,我们要以严肃、踏实的态度对待安全工作,而绝不能马虎,绝不允许应付。在安全工作中树立起强烈的责任感,这个要求也不高,它不需要什么尖端的技艺,不需要什么高深的学问,它只需要一种意识,一种心态。我们应该时刻想着,如果我们哪一方面忽略了,哪一方面就有可能出现问题,而一旦出现问题,就有可能关系到学生的切身利益甚至是生命安全,关系到一个家庭的命运,关系到社会的稳定与发展;而对于一些隐患,我们发现了,就应该及时说清楚,及时去处理,把隐患消灭在萌芽状态,这样,很多的悲剧就完全可以避免。经常这样想想,我们班主任的责任心就可以逐渐地增强起来。
只要责任心强了,心也跟着细了,安全工作就能落到实处了。平时学生的上下楼梯,大型集会,课间活动,上学放学,防火安全、食品安全、交通安全、学生之间发生的矛盾等等都应加强管理。其次,我们还要利用思想品德课、集会,班队会加强对学生思想道德品质和行为规范教育,安全工作一定会得到保障。
二、协调好各方面的关系
班主任工作的对象不仅仅是学生,还必须面对学生家长、学校相关职能部门和科任教师,班主任必须认真处理好与这些方面的关系。每位家长都望子成龙、望女成凤,他们对孩子的期望值很高,在他们眼里,孩子是优秀的。班主任应注意及时反馈学生在校的情况,与家长交流、沟通,达到认识同步、共同教育的目的。学校大队部会对学生的行为习惯进行监督,班主任应认真处理好本班学生与大队委的关系,做到有令必行、令行禁止。
协调好科任教师和班级的关系是提高学生学习兴趣、学习成绩的重要方面。班主任应协助科任教师搞好教育教学工作,注意树立科任教师的威信。及时处理科任教师与学生之间发生的事情,为建立和谐、融洽的师生关系尽自己应尽的职责。
三、做好班主任工作的秘诀
虽然班主任工作是一门艺术,但成功的班主任经验告诉我们,归根结底就是一个字:“勤”。勤包括“脑勤、腿勤、嘴勤、手勤”。
脑勤,指的是学生出现的问题千变万化,得根据学生的年龄,性格,同学关系,家庭状况等方面的因素,找出一个适合于这个学生的方法,解决他所遇到的问题,使他不至于在学习和思想上掉队。
腿勤,班主任要经常进教室,善于用心观察学生细微的变化,从细小的变化中发现问题,及时掌握他们思想的动向,以便及时对学生进行教育,防范于未然。
嘴勤,就是要善于捕捉与学生勾通交流的机会。平时多与学生交流,把学生当朋友,推心置腹地与学生谈话,谈谈自己的想法,倾听他们的意见,不断改进自己的工作方法。
手勤,指的是学生在具体工作中,不会或做得不好的时候,老师要亲自手把手的教学生,帮助他们干好每一项工作,让他们从不会到会。
四、发挥团队作用
为了发挥团队的力量,学校每周五安排了固定的时间,召开年级班主任会议。目的是为大家提供一个平台,让大家互相学习,取长补短,共同提高教育教学管理能力。大家要利用好此平台,相互交流班级的管理经验,商讨解决问题的对策与办法。通过交流,让班主任工作管理能力有进一步的提升,增强年级组的凝聚力,最后形成合力,更好的做好工作。同时,各年级组长要做好会议的记录,对学校每周的工作安排要认真学习,并认真落实。以上这四个方面,只是个人对做好班主任工作的看法。
班主任工作例会讲话稿篇7
各位老师、班主任、朋友们:
班级是学校进行教育教学活动的基本单位,班主任是班级的组织者、管理者,是学校德育工作的骨干力量,学校德育计划的实施最终要落实到班主任身上。一个优秀的班集体,学生会关心她,爱护她,为她吃苦,为她的荣誉奋斗;离开她后,会留恋她,想念她,回忆她,永远牵挂她。一个班级像一座长长的桥,通过它,学生跨向理想的彼岸。班级像一艘船船,乘着它,学生越过江河湖海,奔向可以施展自己才能的彼岸。班级像一个大家庭,同学们如兄弟姐妹般互相关心着,帮助着,互相鼓舞着,照顾着。班集体像一个社会,社会上有什么,一个班集体就可能有什么。班级和人生维系的这么紧密,班主任的工作就显得尤为重要。
我们经常说:“老师是船工,在岸上接了一届学生上来奋力将船划向彼岸,学生们上了岸,奔赴远大前程,老师又把船划回来接下一届学生。班主任在这条河上由黑发变白发。”是的,教育是一项爱心工程,选择了教育,就意味着“随风潜入夜,润物细无声”的滋润,就意味着“春蚕到死丝方尽,蜡炬成灰泪始干”的奉献,就意味着“激扬文字,指点江山”的人生指导。新的学期里,我们该用怎样的工作去面对我们的学生呢?
德育处继续以“养成教育”为主线,以纪律、卫生为工作重点,狠抓学生行为习惯,落实“德育为首,育人为本”的育人战略,尽力使会读书的学生品学兼优,德才兼备,让不会读书的学生学会做人。
这些工作的落实,离不开班主任的辛勤的付出。班主任是政教工作的骨干,是学校发展的栋梁。在座的有很多优秀的班主任,他们工作扎实,功底深厚,积累了丰富的班级管理经验,当然“一花独放不是春,万紫千红春满园”,我们的新老师可以多向他们请教,尽快成长。
我认为,班主任要以“专”、“严”、“爱”、“勤”四字作为工作指针。 “打铁全凭自身硬”,一位优秀的班主任首先是一位优秀的教师,我们要在我们的课堂上征服我们的学生,用我们扎实的专业技能去博得学生的认可,所以要在教学上下功夫。——“专”
所谓“严”在班级管理上“严”字当头,爱在其中。严不是“打”“骂”而更多的是讲原则,讲诚信。
所谓“爱”我们要对学生细心关怀耐心教育。
所谓“勤”我们要做到眼勤、腿勤、口勤,及时了解学生在校状况。难怪说,一位优秀的班主任就是一位教育专家,班主任不是只是一个岗位,更是一份荣誉,肩负着学校和家长的重托。各位班主任要积极探索班级管理的科学方法,把班级工作做细做实。
班主任工作是学校管理重中之重,班级管理的好,是学生出成绩,学校出声誉的保障。在学校内,班主任虽是职务最小的官,但却承担着极大的责任。学校的各项工作,都要通过我们班主任去落实;班级里几十名学生的思想、学习、生活、安全都让我们班主任时刻牵挂、劳心。班主任工作是辛苦的、烦躁的、多事的,为了班级工作要付出大量的时间和精力,牺牲许多个人利益;班主任工作是光荣的,学校的各项工作的正常开展、学生的成长离不开每一位班主任的努力,学校感谢你们。你们辛苦了!接下来继续做好的工作:
一、认真贯彻落实学校关于德育工作计划,抓好班集体建设。
班级是一个小社会,要按照建设和谐社会的要求建设她。学期伊始,就要有新气象。
①抓好班级文化建设,抓硬件,抓教室环境的布置,出好第一次壁报。抓班级的软环境的建设,树立良好的班级舆论。(扫把的摆放等,讲台的卫生)
②抓好班级干部队伍建设。我们都知道真正的管理是学生的自我管理,多方了解情况,选出班干部,我们培养好班干部,我们班级会焕发出生机。(发挥好班干的作用:选用—分工—培养—发挥)(目前大多数班级都没有能充分发挥班干的作用)
③抓好班级的活动建设(如课外活动)。班级没有活动,班级就不可能有凝聚力,班级的活动要班级的特色,要引领着班级的发展。
二、正视碰到的问题,不推托、不抱怨、而是动脑反思,灵活方法,有效解决;
三、学生纪律与常规,抓早,抓严,抓龙头(典型后进生),以点带面,且反复抓,抓反复!
四、要做好学生的养成教育。养成教育要抓好行为训练(学生自觉性不够,原因是学生还没有养成这样的习惯如:进入教师了并不知道该做什么,没有人组织。)
养成教育尤其要重视行为习惯的训练,没有训练就没有习惯。国外教育也重视行为习惯的训练,洛克曾说:“儿童不是用规则教育可以教育好的,规则总是被他们忘掉,你觉得他们有什么必须做的事,你便应该利用一切时机甚至在可能的时候创造时机给他们一种不可缺少的练习。”只有通过行为训练才能使学生身体力行,知行统一。
要抓好行为训练,首先要强调持之以恒,冰冻三尺非一日之寒,养成一个好习惯非一日之功,需长期抓,持之以恒,切不可“三天打鱼,两天晒网”。因为“”是需要习惯成自然时间的,要有耐性,要持之以恒。例如,我要求学生对整齐桌椅,按规定摆放书本,几乎成为每天早上早读时候第一件事情,上课前第一件事情。
其次要严而又严,训练要强调“严”字,有个“狠”劲,不见实效不收兵。当然也要做到“严爱结合”,通过“严”达到“爱”。所以提出要求后,还要进行检查,要见到实效,避免反复。
五、做好学生思想道德教育。
六、做好学生安全知识教育。
学生的安全教育工作是学校工作的重中之重,安全教育责任重大,我们不能放松。由于小学生的年龄小,活泼好动,还不完全董事,自理能力和自求能力较差,往往做事不计后果,预见不到危险的存在,容易发生安全事故。所以班主任除对班级学生进行爱国主义、社会主义、集体主义以及基本道德规范等思想政治教育和基础文化科学知识教育外,还要对学生进行安全教育和自护自救教育,让学生掌握一些基本的安全防范、安全自护和安全自救知识。如对学生进行交通安全、消防安全、人身安全、财物安全、饮食卫生安全等教育。班主任不仅自己要牢固树立安全责任重如山、生命责任大如天的意识,还要时时讲,事事讲,多留心多观察多提醒,努力使学生树立安全第一观念。
七、加强与家长的沟通
一个老师,单凭借自己的力量和工作热情,来取得教育的成功是很难的,这就力争取得家长的配合。通过家访电话联系,与家长共同探讨教育孩子的方式方法。多联系,及时反映学生在校的情况。
八、加强学习,努力提高班主任工作艺术
一支高素质的班主任队伍是学校兴旺发达、生存发展、保持稳定的有力保证。为此,必须把“学习”放在班主任工作的首要位置,每位同志要做“学习型”的班主任,一要学习教育教学理论,丰富自己的理论素养,用理论创造性开展工作;二要向有经验的老班主任学习,学习治班经验、工作艺术和育人方法,在工作实践中提高本领,增长才干。
班主任工作是一门学问,是一种艺术,一名好班主任就是一个好班级。为了今后的班级管理工作做得更好,我提出以下几点意见和建议,供同志们参考。
一、注重情感交流,以“亲”为主。搞好班级工作,班主任首先要有爱心。这是教育的真谛!古人说的好“亲其师,信其道”,有了爱心,教师就会满腔热情地关心爱护自己的学生,学生也会从教师的关爱中感到温暖,因而尊敬支持自己的老师。在这样的氛围中,学生的积极性、主动性就会得到充分发挥,班级的各项工作就容易开展,班主任就会有成就感、幸福感。
“亲”就是班主任对学生的态度和蔼可亲。一个好的班主任,他不会动辄发怒,而会耐心地给予教育和引导;当学生有异常表现或行为时,他能观察入微,及时地与学生谈心并帮助解决问题;当学生遭受挫折时,他能“扶”起学生,鼓励其树立坚定的意志和信心。学生只有得到班主任的爱,才会向班主任倾吐自己的真情,特别是班中的“后进生”,他们最容易产生自卑感,班主任若给他们更多的关心,更多的信任和更多的爱,必然会点燃他们奋发向上的火花。
有的班主任因不善于和学生沟通交流,一味的'严格要求,态度生硬,致使学生不信任、不支持,甚至产生逆反心理,和班主任对着干。在这种情况下,班级工作能有什么成效,班主任工作会有什么乐趣?
二、深入学生中去,以“勤”为辅。
班主任要经常进教室,善于用心观察学生细微的变化,从细小的变化中发现问题,然后言传身教,及时解决。
“勤”即工作要勤恳。班主任要带好几十个学生,就必须兢兢业业,尽职尽责,主要应做到“五勤”即:勤观察、勤动脑、勤动手、勤家访、勤谈心。
勤观察指的是不论上课或下课,注意观察学生细微的变化,掌握他们思想的动向,以便随时对学生进行教育,防范于未然。
勤动脑指的是学生出现的问题千变万化,得根据学生的年龄,性格,同学关系,家庭状况等方面的因素,找出一个适合于这个学生的方法,解决他所遇到的问题,使他不至于在学习和思想上掉队。
勤动手指的是学生在具体工作中,不会或做得不好的时候,老师要亲自手把手的教学生,帮助他们干好每一项工作,让他们从不会到会。
勤家访指的是经常和家长取得联系,可以通过电话或亲自到学生家里去,了解学生在家的表现,向家长通报学生在校的表现,这要花去老师很多时间,但却能防止学生出现意外,帮助学生更好的学习。
勤谈心指的是平时多与学生交流,把学生当朋友,推心置腹地与学生谈话,谈谈自己的想法,倾听他们的意见,不断改进自己的工作方法。最后还要勤于学习现代教育理论,以适应新形式的需要。
三、以“点”带面,鼓励上进。
“点”即闪光点,捕捉闪光点。金无足赤,人无完人,再好的学生难免也有不足之处,再差的学生身上也有自己的优点,及时捕捉学生的闪光点进行因势利导,使他们产生积极的情感,从而以点带面促使学生全面进步。(更多时候学生的捣乱是为了引起教师注意。)
抓住契机,鼓励上进。从心理学的角度看:一个人只要体验一次成功的欢乐,便会激起追求无休止的成功的力量和信心。因此,引导学生了解自己的长处和短处,扬长避短,增强学习的信心,他们学习成绩虽然不很理想,但我相信,经过努力他们的学习成绩会赶上来,必将是班上的佼佼者。捕捉闪光点,抓住契机,鼓励上进,有助于树立学生的自信心。
新的学期,政教处全体成员将紧密同全体班主任一道扎实工作,创新管理,给同学们撑起一片平安、文明、和谐的天空。
谢谢大家!
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